Ptil arrangerte 4 november en oppsummering av de funn som er gjort i forbindelse med revisjon av arbeidstakermedvirkning i kontraktsammenheng i forpleining. Ptil var klar på at det er stor risiko knyttet til at selskapene underbyr hverandre, på bekostning av manglende risikovurdering rundt valgt bemanning.
LO Olje og gass konferanse
Som flere sikkert har fått med seg arrangerte LO sin årlige Olje og gasskonferanse i Bodø i startenav uken. Det var en konferanse med bred representasjon både fra fagbevegelse, vernetjeneste fra forbud innen LO, som startet med at de tunge industriforbundene ikke aksepterer at andre forbudn legger rammer for industrien. Utmelding fra LO kan være ett resultat dersom kongressen går imot en konsekvensutredning av Lofoten Vesterålen og Senja. Ut over dette var fagbevegelse, politikere og bedrifter med i debatten om industriens fremtid og rammer på norsk sokkel. En gjenganger i dette var rammer og arbeidsvilkår for leverandørindustrien som er til å leve med.
Ptil arrangerte 4 november en oppsummering av de funn som er gjort i forbindelse med revisjon av arbeidstakermedvirkning i kontraktsammenheng i forpleining. Ptil var klar på at det er stor risiko knyttet til at selskapene underbyr hverandre, på bekostning av manglende risikovurdering rundt valgt bemanning. Kort beskrevet: det er ikke gitt at kapasitet og kompetanse står i forhold til arbeidsoppgaver. Petil varsler på denne bakgrunn at de vil vurdere å gjennomføre verifikasjon der denne aktiviteten utgjør et bakteppe. Vi vil komme tilbake med utfyllende info rundt dette.
Ptil på tilsyn på Ivar Aasen og SAFE Zephyrus
24-28.oktober var Ptil på tilsyn på overnevnte enheter. Tilsynet var i all hovedsak rettet mot Ivar Aasen ettersom at denne er ny. Under dette tilsynet tok Ptil representanter også en observasjonsrunde på Zephyrus og snakket bl.a med oss i forpleining. Der vil bli skrevet rapport fra dette tilsynet. Prosafe hadde med observatør under tilsynet med Zephyrus.
Sak mot bedriften angående ventetid.Klubben har en uenighet mot bedriften angående tolking av ventetid. Saken omhandler tolking av ventetid utover 12 timer om en ikke jobber. Bedriften mener en skal ha 12 timer og ikke noe utover det selv om en ikke arbeider. Saken er blitt tatt inn til NOG og der ble vi heller ikke enig, så saken går videre til LO-NHO og en eventuell arbeidsrettssak.
Landsmøtet i Industri energi fremskyndet med et år!Industri energi innkaller til landsmøte et og et halvt år før tiden grunnet at forbundsleder Leif Sande er foreslått inn på Arbeiderpartiets liste ved neste år stortingsvalg. Datoene er satt til 28-30.april 2017 i Oslo kongressenter i folkets hus.
Du kan lese mer om det her:
https://www.industrienergi.no/nyheter/industri-energi-framskynder-sitt-landsmote-til-28-30-april/Saker du ønsker behandlet på Landsmøtet må sendes klubben inn utgangen av november for behandling i klubbstyret
Generelt om sysselsetting i selskapet Det virker som om operatørene legger sin aktivitet tett opp til toppunktene på hvert trinn på trappetrinns-modellen for på den måten å ta ut maks effekt av aktivitetskutt. Dessverre opplever vi da at man ligger og vipper rundt innslagspunkt og resultatet er hyppig endring på arbeidslister og ARIer. Ekstra ille er det nå personell blir demobilisert en dag, for at vi neste dag kan gå short i forhold til avtalt bemanning. Vi ønsker oppdatering rundt disse problemene for å få ett bilde av omfanget.
Med Vennlig hilsen
Per Holstein, Klubbleder 92096682
Trine Lise Grindevoll, Nestleder 93459789
Publisert av: Admin Webmaster | Sist oppdatert: 05.11.2016 | Opprettet: 05.11.2016